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12.05.2017

Knapp die Hälfte der deutschen Konzerne plant Divestments

CFO Survey: Geschäfts- und Konjunkturaussichten für Deutschland im Sinkflug

© Bits and Splits/fotolia.com

46% der deutschen Unternehmen wollen in den nächsten zwei Jahren Firmenteile verkaufen. Hauptgründe sind die Digitalisierung und weltweite politische sowie ökonomische Unsicherheiten.

Die Digitalisierung und weltweite politische sowie ökonomische Unsicherheiten sorgen für ordentlich Bewegung im Portfolio deutscher Unternehmen: Bald die Hälfte (46 Prozent) der befragten Unternehmen will sich in den kommenden zwei Jahren von Unternehmensteilen trennen. Das sind zwar zwei Prozentpunkte weniger als im Vorjahr. Allerdings ist der Wille, Teilbereiche abzuspalten – sogenannte Divestments zu tätigen – ausgeprägter als im weltweiten Vergleich, wo 43 Prozent entsprechende Pläne haben.

Getrieben werden die Unternehmen vor allem von makroökonomischen Faktoren – also beispielsweise Schwankungen bei Währungen und Rohstoffpreisen. Diese waren laut eigener Aussage für 67 Prozent der deutschen Unternehmen ausschlaggebend für das letzte große Divestment, das sie getätigt haben. Auch global war dies der wichtigste Punkt: 62 Prozent der Unternehmen trennten sich vor allem deshalb von Unternehmensteilen.

Während für deutsche Unternehmen die geopolitische Unsicherheit aufgrund weltweiter Protektionismustendenzen oder des Brexit der zweitwichtigste Grund war (51 Prozent), ein Divestment zu tätigen, stand bei internationalen Unternehmen mit einem Anteil von 50 Prozent eher der technologische Wandel – unter anderem aufgrund der Digitalisierung – im Vordergrund.

Alle diese Punkte werden nach Einschätzung der deutschen Unternehmen im laufenden Jahr noch an Bedeutung gewinnen: 76 Prozent halten es für wahrscheinlich, dass die Schwankungen bei Währungen und Rohstoffpreisen die Wahrscheinlichkeit eines Divestment im laufenden Jahr erhöhen. 73 Prozent erwarten eine zunehmende Bedeutung der geopolitischen Unsicherheiten und 61 Prozent glauben an steigende Risiken und Chancen durch neue Technologien.

Das sind Ergebnisse der aktuellen Global Corporate Divestment Study der Prüfungs- und Beratungsgesellschaft EY (Ernst & Young). Für die Studie wurden weltweit mehr als 900 Konzerne befragt, davon 72 aus Deutschland.

Alexander Kron, Leiter des Bereiches Transaktionsberatung bei EY, kommentiert die Ergebnisse: „Die Bereitschaft der Unternehmen zu radikalen Eingriffen in ihr Geschäftsmodell ist hoch. Bei den Entscheidungen für oder gegen ein Investment spielt immer ein ganzes Bündel von Faktoren eine Rolle und nicht nur ein Punkt alleine.“ Carsten Kniephoff, Partner und Divestiture Advisory Services Leader bei EY, ergänzt: „Doch der Hauptgrund – gerade in der überdurchschnittlich exportorientierten deutschen Wirtschaft – ist derzeit die zunehmende weltweite Unsicherheit. Währungsschwankungen sowie politische Entscheidungen wie der Brexit oder die mögliche Abschottung wichtiger Märkte vom Freihandel stellen Standorte und Geschäftsfelder in Frage. Allerdings sollten Unternehmen nicht zu überhastet darauf reagieren.“

Für deutsche Unternehmen steht Schnelligkeit im Vordergrund

Offenbar hatten es in der jüngsten Vergangenheit vor allem die deutschen Unternehmen angesichts der hohen Volatilität eilig: Für 56 Prozent stand Schnelligkeit beim Verkauf von Unternehmensteilen im Vordergrund, 44 Prozent achteten eher auf den erzielbaren Wert beim Divestment. Weltweit war das Verhältnis umgekehrt: Für 69 Prozent stand der Wert im Vordergrund, nur für 31 Prozent kam es auf Schnelligkeit an.

„Nur keine Panik“, rät Kniephoff den Unternehmen. „Langfristig haben sie mehr davon, vorauszuplanen. Es zahlt sich aus, für verschiedene Szenarien zu planen, eine glaubwürdige Verkaufsstory zu entwickeln und gezielt mögliche Käufer zu identifizieren. Am Ende ist es somit auch deutlich wahrscheinlicher, einen höheren Verkaufspreis zu erzielen.“

62 Prozent der deutschen Unternehmen bewerten letztes Divestment positiv

Alles in allem bewerten die deutschen Unternehmen ihre jüngsten Verkäufe überwiegend positiv. 62 Prozent sagen, dass sich der Verkauf für sie gelohnt habe. Allerdings sagen immerhin noch 38 Prozent, dass es sich nicht gelohnt habe. Weltweit sieht die Zufriedenheit deutlich besser aus: 76 Prozent sind mit ihrem letzten Verkauf zufrieden, nur 24 Prozent sagen, er habe sich für sie nicht ausgezahlt.

„Deutsche Unternehmen haben aufgrund ihrer überdurchschnittlich hohen Exportausrichtung eher das Problem, sich in unruhigen Märkten von Unternehmensteilen trennen zu müssen. Das kann oft zu unbefriedigenden Verkaufspreisen führen“, erklärt Kniephoff die geringere Zufriedenheit in Deutschland.

In der Regel ist es nämlich leichter, höhere Preise zu erzielen, wenn nicht ungünstige politische beziehungsweise ökonomische Faktoren Auslöser für den Verkauf sind, sondern eine technologische Neuausrichtung des Unternehmens. So ist die Wahrscheinlichkeit, einen höheren Preis als angestrebt zu erzielen, nach EY-Berechnungen 21 Prozent höher, wenn das Divestment aufgrund einer technologischen Neuausrichtung erfolgt. Dagegen sinkt die Wahrscheinlichkeit um 31 beziehungsweise 20 Prozent, wenn geopolitische beziehungsweise makroökomische Gründe hinter dem Verkauf stehen.

„Hinter Trennungen von Firmenteilen aufgrund einer technologischen Neuausrichtung steht häufig ein langfristiger Plan. Unternehmen, die auf die Digitalisierung setzen wollen, benötigen häufig Geld für Investitionen in diesen Bereich und versuchen, die notwendigen Mittel durch den Verkauf alter Geschäftsmodelle zu erlösen. Gleichzeitig können die abgestoßenen Firmenteile durchaus noch in das Portfolio eines potenziellen Käufers passen, der deshalb auch bereit ist, höhere Preise zu zahlen. Das ist natürlich anders, wenn eine Region beispielsweise durch politische Unruhen als zu risikoreich eingeschätzt wird. Das würde auch potenzielle Käufer tendenziell eher abschrecken“, erklärt Kniephoff.

(Pressemitteilung EY vom 11.05.2017)


Redaktion

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